宜良县政务服务管理局2024年部门整体支出绩效自评报告
一、部门概况
（一）部门基本情况
1.人员情况
宜良县政务服务管理局2024年共有编制21名。其中：行政编制8名，机关工勤编制2名，事业编制11名；2024年在职在编实有人数20人，其中行政人员7人，工勤人员2人，事业人员11人。退休5人。
2.机构编制
宜良县政务服务管理局是宜良县人民政府工作部门，为正科级，加挂宜良县行政审批局、宜良县公共资源交易管理局牌子。行政编制8名，设局长1名（正科级，兼任县行政审批局局长），副局长2名（副科级，县公共资源交易管理局局长由副局长兼任）。设3个内设机构，办公室、政务管理科、交易管理科。宜良县政务服务管理局下属2个事业单位，分别是宜良县公共资源交易中心、宜良县政务服务中心。宜良县公共资源交易中心，公益二类，全额拨款，事业编制3名，其中主任1名（副科级）；宜良县政务服务中心，公益一类，全额拨款，事业编制8名，其中主任1名（副科级），内设机构：营商环境建设服务科、投资项目审批服务科。
3.主要职能
（1）贯彻落实国家、省、市、县有关政务服务、公共资源交易、投资代办服务、行政审批制度改革等方针政策，持续深化“放管服”改革，进一步优化营商环境，促进政府职能转变，推进高质量发展。
（2）负责拟订有关政务服务、公共资源交易、投资代办服务、行政审批制度改革、“放管服”改革及优化营商环境的规范性文件，并组织实施和监督执行。
（3）负责牵头全县营商环境建设，推进营商环境提升优化。对照上级营商环境评价指标，组织开展全县营商环境评价。做好上级营商环境督查日常工作。组织开展全县优化政务服务环境督查工作。
（4）持续深化全县行政审批制度改革工作。牵头组织全县“放管服”改革、行政审批制度改革工作。承担行政审批改革实施意见、对策建议、工作措施、管理制度的拟订和组织实施工作。负责梳理县本级部门权责清单，并依据权责清单，指导、协调、督促县级部门做好行政审批事项的清理、设立、进驻、办理及审批流程调整和优化等工作。组织实施全县行政审批标准化工作。
（5）牵头协调各进驻单位之间、进驻单位与综合窗口之间的工作关系。负责县级有关部门进驻县政务服务中心开展行政审批服务工作。加强对政务大厅及其工作人员的日常管理及监督，做好政治教育、学习培训、后勤保障和年度考核等工作。推进全县各级政务服务中心“互联网+政务服务”标准化建设。
（6）负责全县“互联网+政务服务+公共资源交易+投资服务”工作，推进政务服务“一张网”建设。负责全县行政审批事项系统建设和管理工作。负责政务服务平台管理和应用，做到数据公开、安全运行、管理规范，推动政务服务网上平台与部门审批自建业务系统互联互通、数据共享、业务协同。
（7）负责县行政审批局、县政务服务中心、县公共资源交易中心、县投资项目审批服务中心电子政务管理工作。
（8）负责县行政审批局日常工作，指导、协调、督促相关部门做好行政审批工作。
（9）加强对公共资源交易监督管理工作。履行对公共资源交易统一综合监督管理职责。负责工程建设招标条件备案、招标投标情况报告备案及合同备案。管理招标代理工作、投标及竞买保证金、投资审批中介超市。推进远程异地评标、公共资源交易领域融资服务工作。
（10）推进政务服务、公共资源交易诚信体系建设。调解政务服务、公共资源交易活动中的争议及纠纷并受理投诉。对相关公共资源交易活动中涉嫌违反法律、法规和规定的行为进行调查处理。对公共资源交易领域严重失信主体实施联合惩戒。
（11）负责对全县各级的政务服务、公共资源交易、投资代办服务等业务工作进行指导、监督、督查。
（12）加强与上级部门的报告及沟通联系，承办上级政务服务、公共资源交易管理部门交办的工作。
（13）管理宜良县政务服务中心、宜良县公共资源交易中心、宜良县投资项目审批服务中心。
（14）完成县委、县政府和上级部门交办的其他任务。
4.重点工作计划
（1）持续强化营商环境组织统筹。
（2）持续深化行政审批制度改革。
（3）持续提升政务服务能力水平。
（4）持续推进公共资源交易规范建设。
（二）部门整体支出规模、使用方向和主要内容、涉及范围等。
2024年县政务局总支出413.69万元，财政拨款支出为407.57万元。使用方向主要有单位基本运行支出，主要涉及：工资福利支出、商品和服务支出（办公费等）、对个人和家庭的补助支出（退休费）等。
二、部门整体支出管理及使用情况
（一）基本支出
2024年县政务局基本支出为413.69万元，其中财政拨款支出为407.57万元。其中工资福利支出304.69万元，商品和服务支出101.80万元，对个人和家庭的补助支出7.20万元。
2024年县政务局的基本支出符合现行财政经济制度规定，各项支出按照县委、县政府及县财政局的要求和规定申请、审批和支出，严格按照县委、县政府和县财政局批准范围和标准执行，没有扩大开支范围和支出标准，各项支出厉行节约，办公经费精打细算，保证人员经费和单位正常运行，同时做到花小钱办大事，使各项支出发挥最大的效果，实现整体支出绩效最大化。
2.“三公”经费的使用和管理
2024年县政务局“三公”预算数0.61万元；支出数0万元,其中：公务接待费0万元，公务用车及运行维护费0万元，因公出国(境)费0万元。
（二）项目支出
2024年县政务局项目支出为79.20万元，其中县财政资金78.20万元，其他单位非财政拨入相应经费项目资金1.00万元，主要用于保障县政务中心正常运转追加相应指标。其中县政务局第一批“一窗受理、限时办结”改革经费40.00万元，县政务局“一窗受理、限时办结”改革综合窗口人员工资经费21.20万元，县政务中心运行经费15.00万元，县政务局办公用房租赁经费2.00万元，昆明新一轮创建全国民族团结进步示范市典型示范点提升经费1.00万元。县政务局2024年项目资金的支出均经过县财政预算审批后支出，项目资金申请、审批、使用符合规范。
三、县级其他财政性资金组织实施情况
2024年县政务局项目支出为79.20万元，其中县财政资金78.20万元，其他单位非财政拨入相应经费项目资金1.00万元，主要用于保障县政务中心正常运转追加相应指标。其中县政务局第一批“一窗受理、限时办结”改革经费40.00万元，县政务局“一窗受理、限时办结”改革综合窗口人员工资经费21.20万元，县政务中心运行经费15.00万元，县政务局办公用房租赁经费2.00万元，昆明新一轮创建全国民族团结进步示范市典型示范点提升经费1.00万元。
四、部门整体支出绩效情况
（一）经济性：严格执行党政机关过紧日子要求，从严控制一般性支出，科学统筹合理使用财政资金，实现预算资金的最大化利用。
（二）效率性：县政务局2024的各项工作、各项指标均圆满完成，在工作中有特色、有亮点。24年获“2024年度‘春城先锋示范党支部’”“2024年昆明市五星工会驿站”“2024年云南省最美工会驿站”等荣誉称号。2024年经营主体满意度测评全市20个县（市、区）排名第一。
（三）有效性：全面深化改革工作，改善政务服务环境，制定投资项目审批代办方案，持续优化营商环境，为企业和群众提供高效便捷服务场所，各项工作得到领导和群众的认可，企业和群众满意度98%以上。
五、存在的主要问题
基本支出办公经费保障水平低。预算执行基本围绕人员经费，保正常运转进行。由于我单位独立办公，绿化保洁、安保服务、后勤支出较多，预算按照单位实有编制人员编制，进驻政务服务中心100余人的办公费由政务局19人预算经费支出，基本办公经费保障面临巨大压力，县政务服务中心办公运行经费需年中多次追加。
六、改进措施和有关建议
（一）完善管理制度，进一步加强财务管理，加强业务工作指导。
（二）加强行政事业单位会计制度、新预算法及资产管理系统学习培训。
七、报告附表
无。
宜良县政务服务管理局
2025年6月13日
宜良县部门（单位）整体支出绩效评价自评报告
（2024年度）
部门(单位)名称 宜良县政务服务管理局
预算编码 321301
评价方式：部门（单位）绩效自评
评价机构：部门（单位）评价组
报告日期：2025年6月13日
宜良县政务服务管理局（制）
一、部门（单位）基本概况 | |||||||||||||||||||
联系人 | 吴琳 | 联络电话 | |||||||||||||||||
人员编制 | 21 | 实有人数 | 20 | ||||||||||||||||
职能职责概述 | 1.贯彻落实国家、省、市、县有关政务服务、公共资源交易、投资代办服务、行政审批制度改革等方针政策，持续深化“放管服”改革，进一步优化营商环境，促进政府职能转变，推进高质量发展。 2.负责拟订有关政务服务、公共资源交易、投资代办服务、行政审批制度改革、“放管服”改革及优化营商环境的规范性文件，并组织实施和监督执行。 3.负责牵头全县营商环境建设，推进营商环境提升优化。对照上级营商环境评价指标，组织开展全县营商环境评价。做好上级营商环境督查日常工作。组织开展全县优化政务服务环境督查工作。 4.持续深化全县行政审批制度改革工作。牵头组织全县“放管服”改革、行政审批制度改革工作。承担行政审批改革实施意见、对策建议、工作措施、管理制度的拟订和组织实施工作。负责梳理县本级部门权责清单，并依据权责清单，指导、协调、督促县级部门做好行政审批事项的清理、设立、进驻、办理及审批流程调整和优化等工作。组织实施全县行政审批标准化工作。 5.牵头协调各进驻单位之间、进驻单位与综合窗口之间的工作关系。负责县级有关部门进驻县政务服务中心开展行政审批服务工作。加强对政务大厅及其工作人员的日常管理及监督，做好政治教育、学习培训、后勤保障和年度考核等工作。推进全县各级政务（为民）服务中心“互联网+政务服务”标准化建设。 6.负责全县“互联网+政务服务+公共资源交易+投资服务”工作，推进政务服务“一张网”建设。负责全县行政审批事项系统建设和管理工作。负责政务服务平台管理和应用，做到数据公开、安全运行、管理规范，推动政务服务网上平台与部门审批自建业务系统互联互通、数据共享、业务协同。 7.负责县行政审批局、县政务服务中心、县公共资源交易中心、县投资项目审批服务中心电子政务管理工作。 8.负责县行政审批局日常工作，指导、协调、督促相关部门做好行政审批工作。 9.加强对公共资源交易监督管理工作。履行对公共资源交易统一综合监督管理职责。负责工程建设招标条件备案、招标投标情况报告备案及合同备案。管理招标代理工作、投标及竞买保证金、投资审批中介超市。推进远程异地评标、公共资源交易领域融资服务工作。 10.推进政务服务、公共资源交易诚信体系建设。调解政务服务、公共资源交易活动中的争议及纠纷并受理投诉。对相关公共资源交易活动中涉嫌违反法律、法规和规定的行为进行调查处理。对公共资源交易领域严重失信主体实施联合惩戒。 11.负责对全县各级的政务服务、公共资源交易、投资代办服务等业务工作进行指导、监督、督查。 12.加强与上级部门的报告及沟通联系，承办上级政务服务、公共资源交易管理部门交办的工作。 13.管理宜良县政务服务中心、宜良县公共资源交易中心、宜良县投资项目审批服务中心。 14.完成县委、县政府和上级部门交办的其他任务。 | ||||||||||||||||||
年度主要 工作内容 | 1.政治站位更加坚定。坚持以党的政治建设为统领，全局自觉做到旗帜鲜明讲政治。升级打造“宜快办 心服务”党建品牌，推动党建与业务工作融合互促、提质增效。与企业党组织联建共建，构建助企服务“两条线”和“四条链”，纳入36项特色服务项目，推动解决企业问题26个。 2.政务服务更高效率。建立“5+2+N”预约延时服务，打造36℃恒温暖心政务。打造“宜快办”服务专区、“高效办成一件事专区”、政银企合作服务区和“金融驿站”，建立“周二集中服务日”制度，集中审批办件16件。 3.营商环境更实举措。打造13个营商环境助力站，组建营商环境政策宣讲团，创新推出“五诊联治”坐诊接诉模式，开展活动33期，解决诉求142个。 4.公共资源交易更高站位。打造异地评标工位5个，开展“不见面开标”，制定《宜良县公共资源交易投诉处理办法》，建立“政务+纪检”定期巡检制度，开展“政务大讲堂+招标小课堂”12期，推动公共资源交易阳光透明。2024年宜良县公共资源交易中心成功交易项目共67项，有452家投标单位参与交易，交易金额33551.67万元，节约资金501.48万元，节约率1.96%。
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年度部门（单位）总运行情况及取得的成绩 | 1.“2024年度‘春城先锋示范党支部’”； 2.“2024年昆明市五星工会驿站”； 3.“2024年云南省最美工会驿站”； 4.2024年经营主体满意度测评全市20个县（市、区）排名第一。 | ||||||||||||||||||
二、部门（单位）收支情况 | |||||||||||||||||||
年度收入情况（万元） | |||||||||||||||||||
机构名称 | 收入合计 | 其中： | |||||||||||||||||
上年结转 | 公共财政拨款 | 政府基金拨款 | 纳入专户管理的非税收入拨款 | 其他收入 | |||||||||||||||
局机关及二级机构汇总 | 415.83 | 6.56 | 407.57 | 1.70 | |||||||||||||||
1.局机关 | 415.83 | 6.56 | 407.57 | 1.70 | |||||||||||||||
2.二级机构1 | |||||||||||||||||||
3.二级机构2 | |||||||||||||||||||
部门（单位）年度支出和结余情况（万元） | |||||||||||||||||||
机构名称 | 支出合计 | 其中： | 结余 | ||||||||||||||||
基本支出 | 其中： | 项目支出 | |||||||||||||||||
人员支出 | 公用支出 | ||||||||||||||||||
局机关及二级机构汇总 | 413.69 | 334.49 | 311.89 | 22.60 | 79.20 | 2.14 | |||||||||||||
1.局机关 | 413.69 | 334.49 | 311.89 | 22.60 | 79.20 | 2.14 | |||||||||||||
2.二级机构1 | |||||||||||||||||||
3.二级机构2 | |||||||||||||||||||
机构名称 | 三公经费 合计 | 其中： | |||||||||||||||||
公务接待费 | 公务用车运维费 | 公务用车购置费 | 因公出国费 | 会议费 | |||||||||||||||
局机关及二级机构汇总 | |||||||||||||||||||
1、局机关 | |||||||||||||||||||
2、二级机构1 | |||||||||||||||||||
3、二级机构2 | |||||||||||||||||||
机构名称 | 固定资产 合计 | 其中： | 其他 | ||||||||||||||||
在用固定资产 | 出租固定资产 | ||||||||||||||||||
局机关及二级机构汇总 | 62.59 | 62.59 | |||||||||||||||||
1、局机关 | 62.59 | 62.59 | |||||||||||||||||
2、二级机构1 | |||||||||||||||||||
3、二级机构2 | |||||||||||||||||||
三、部门（单位）整体支出绩效自评情况 | |||||||||||||||||||
整体支出绩效定性目标及实施计划完成情况 | 预期目标 | 实际完成 | |||||||||||||||||
1.持续强化营商环境组织统筹。 2.持续深化行政审批制度改革。 3.持续提升政务服务能力水平。 4.持续推进公共资源交易规范建设。 | 1.“2024年度‘春城先锋示范党支部’”； 2.“2024年昆明市五星工会驿站”； 3.“2024年云南省最美工会驿站”； 4.2024年经营主体满意度测评全市20个县（市、区）排名第一； 5.升级打造“宜快办 心服务”党建品牌，推动党建与业务工作融合互促、提质增效。与企业党组织联建共建，构建助企服务“两条线”和“四条链”，纳入36项特色服务项目，推动解决企业问题26个； 6.建立“5+2+N”预约延时服务，打造36℃恒温暖心政务。打造“宜快办”服务专区、“高效办成一件事专区”、政银企合作服务区和“金融驿站”，建立“周二集中服务日”制度，集中审批办件16件。 7.打造13个营商环境助力站，组建营商环境政策宣讲团，创新推出“五诊联治”坐诊接诉模式，开展活动33期，解决诉求142个。 8.打造异地评标工位5个，开展“不见面开标”，制定《宜良县公共资源交易投诉处理办法》，建立“政务+纪检”定期巡检制度，开展“政务大讲堂+招标小课堂”12期，推动公共资源交易阳光透明。2024年宜良县公共资源交易中心成功交易项目共67项，有452家投标单位参与交易，交易金额33551.67万元，节约资金501.48万元，节约率1.96%。 | ||||||||||||||||||
整体支出绩效定量目标及实施计划完成情况 | 评价内容 | 绩效内容 | 绩效 目标值 | 完成情况 | |||||||||||||||
产出目标
| 质量指标 | 1.创建“春城先锋示范党支部” 2.创建“云南省最美工会驿站” | 100% | 完成 | |||||||||||||||
经营主体满意度测评全市20个县（市、区）排名第一。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
数量指标 | 公共资源交易项目67项，交易金额33551.67万元，节约资金501.48万元，节约率1.96%。 | 100% | 完成 | ||||||||||||||||
打造13个营商环境助力站，组建营商环境政策宣讲团，创新推出“五诊联治”坐诊接诉模式，开展活动33期，解决诉求142个。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
时效指标 | 年底完成各项工作任务。 | 100% | 完成 | ||||||||||||||||
各项工作任务及时按质完成。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
成本指标 | 全年支出413.69万元。 | 100% | 完成 | ||||||||||||||||
人员经费311.89万元，占总支出75.39%。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
效益目标 （预期实现的效益） | 社会效益 | 方便企业和群众办事。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||
为企业和群众提供优质、高效、便捷服务场所，优化营商环境，最大程度激发市场活力和社会创造力。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
经济效益 | 实现了预算资金最大化利用。 | 100% | 完成 | ||||||||||||||||
提升政务服务能力和水平，降低制度性交易成本。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
生态效益 | 优化营商环境，推进蓝天碧水净土森林覆盖指数提升。 | 100% | 完成 | ||||||||||||||||
解决企业诉求，保障企业发展。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
社会公众或服务对象满意度 | 提供优质高效便捷政务服务场所。 | 100% | 完成 | ||||||||||||||||
企业和群众满意度达98%。 | 100% | 完成 | |||||||||||||||||
绩效自评综合得分 | 100 | ||||||||||||||||||
评价等次 | 优秀 | ||||||||||||||||||
四、评价人员 | |||||||||||||||||||
姓 名 | 职务/职称 | 单 位 | 签 字 | ||||||||||||||||
姜璟 | 局长 | 宜良政务服务管理局 | |||||||||||||||||
赵军 | 副局长 | 宜良政务服务管理局 | |||||||||||||||||
邢微韬 | 办公室主任 | 宜良政务服务管理局 | |||||||||||||||||
吴琳 | 会计 | 宜良政务服务管理局 | |||||||||||||||||
评价组组长（签字）：
2025年6月13日 | |||||||||||||||||||
部门（单位）意见：
部门（单位）负责人（签字）：
2025年6月13日
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填报人（签名）： 联系电话：
