2019年以来，南羊街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面贯彻落实中央和省、市、县关于全面推进政务公开工作的系列安排部署，围绕“平台建设、信息公开、政务服务、公众参与和监督保障”五项内容，切实推动“决策、执行、管理、服务和结果”五个公开，努力建设“阳光型、高效性、法治型、廉洁型、服务型”政府，圆满完成各项指标任务。现将有关情况报告如下：

一、组织领导和队伍建设情况

（一）高位统筹，精心组织领导

成立由街道党政主要领导为组长，科级分管领导为副组长，街道各站、所、办负责人和各社区书记、主任为成员的政务公开领导小组。明确由街道办事处主要领导分管政务公开工作，下设办公室在街道党政办，配备信息公开专职干部2名，兼职信息员3名。明确领导小组和办公室职能职责，压实责任到岗、到人、到位。

（二）建章立制，完善组织架构

   制定并印发街道《2019年政务公开工作要点》《关于印发推进社会公益事业建设领域政府信息公开实施方案》《关于推进公共资源配置领域政府信息公开的实施意见》等政策文件，坚决贯彻落实政务公开各类政策文件。健全完善街道《信息公开指南》《政府文件公开属性审查制度》《政策文件解读制度》《政府信息依申请公开工作制度》《信息发布保密审核登记制度》等规章制度，确保街道政务公开高效、有序运行。

（三）夯基固本，强化队伍建设

通过党政班子会议、中层干部大会、现场办公培训、理论中心组、主题党日活动等形式，召开政府信息公开专题会议4次，开展政务公开学习培训5次，专题系统培训3次，培训324人次，切实增强班子领导、业务骨干、社区干部等政务公开专业素养和综合能力。坚持刀刃向内、自我施压、查缺补漏和完善提升，组织街道政务公开自评检查1次，通过自查报告、民主测评、网站抽查、台账检查等方式，查找梳理和整改问题12个，不断提升街道政务公开规范化水平。

  二、政府信息主动公开工作情况

一是按照县级相关文件精神，密切配合各县直牵头部门做好重大建设项目批准和实施、公共资源配置、社会公益事业建设等领域政府信息公开工作。主动公开政府信息240条，其中主动公开规范性文件数7件。二是组建“街道、社区、村组”三级联动网络，以标语宣传、公示公告、现场咨询、群众座谈、入户走访等方式深入开展相关领域政府信息公开工作。其中，政府公报公开26条，政府网站公开172条，其它方式公开42条。三是全面排查梳理可能影响社会稳定、扰乱社会管理秩序的虚假或者不完整信息，在职责范围内及时予以澄清。通过排查梳理和监测预警，街道未发现相关虚假或不完整信息。四是严格执行政府文件公开属性审查制度，科学分类主动公开、依申请公开和不予公开类政策文件，审查登记政府文件82份，从源头上把好政务公开的审核关口。

三、政策解读情况

一是通过周二联合办公、主题党日活动、矛盾纠纷接访、专题推进会议等形式，由街道领导班子和相关站所牵头组织，加大政策解读力度，主动回应民众关切。其中，由党政主要领导亲自带头解读政策文件7次，其它方式回应事件49次。召开南羊街道成立城市社区听证会1次。二是按年度分专题梳理和汇总政策解读文件15份，涵盖政治、经济、文化、社会、生态五大维度，并在政务公开网站的政策解读专栏集中发布。

四、政府信息公开载体建设情况

（一）对标对标，政务网站规范运行

对照《宜良县2018年政务公开工作要点分工方案》的责任分工，更新完善政府信息公开目录、通知公告、重点工作、社会服务、阳光政府四项制度等栏目信息，重点发布乡镇风采102篇，重点工作通报83条，重要事项公示12条，重大决策听证1项。

（二）拓宽渠道，打造舆论宣传阵地

以“美篇APP”为载体，围绕街道重大项目建设、党建+优势引领、农村产权制度改革、脱贫攻坚、七改三清等重点工作，撰写图文丰富、声情并茂的美篇信息240篇。同时积极申报建立街道微信公众号，多维度拓宽宣传渠道，营造出良好的宣传氛围。

（三）突出成效，总结推广经验亮点

客观总结经验成效，选树优秀先进典型，向县委办、政府办上报政务信息107条，其中县委办采用8条，政府办采用16条。向县委宣传部投稿信息117条，全面公开政府信息。

（四）维护稳定，积极回应群众诉求

明确街道信访办为“96128”和“12345”专线的办理负责机构，由街道党工委副书记分管，明确专职业务员2名。通过“96128”和“12345”平台办理群众投诉、举报、维权等182件，办结率100%，做到事事有着落、件件有回音。

五、政府信息依申请公开情况

健全完善街道政府信息依申请公开制度，规范依申请公开项目内容、受理程序和收费标准等内容。依法答复政府信息依申请公开事项，正确处理公民、法人或其他组织提出的依申请公开行政复议和行政诉讼。认真答复和解决群众提出的或县政府公开办转分的投诉案件。一年来，街道认真贯彻落实政务公开相关制度，未通过电话、邮箱、网站、现场等方式收到依申请公开事项的申请、行政复议和行政诉讼。

六、公开过程中的保密情况

成立南羊街道保密工作领导小组，完善组织机构，明确职责分工，严格保密工作。建立完善并规范执行政府信息发布保密审查登记制度，开展干部职工保密工作培训2次，60余人次。一年来，在公开过程中未发生泄密问题。

七、日常工作

严格按照县政务公开领导小组的安排部署，密切配合县政府办、工信局、保密局、政务服务中心等县直机关单位，精心维护管理政务公开各类平台，积极参加培训等政务公开活动，及时总结上报有关材料。一年来，街道未被全市2019年政务公开工作第三方评估机构评估扣分或通报。

八、存在问题

一是部分干部职工对政府信息公开站位不高、重视不够、认识不足，政务信息源头数量不足、质量不优，总结提炼不够深入，宣传报送不够及时。

二是少数干部职工素质能力层次不齐，对《中华人民共和国保守国家秘密法》《政府信息公开条例》《政务公开工作要点》等法规条例和政策文件学习不够系统、全面和深入。

三是基层群众对政府信息掌握渠道传统落后，对网站、微信、微博、美篇等新兴互联网媒体知晓关注和接受使用程度不高，政府信息公开成效打折扣。

四是制度规范执行和台账资料整理需切实加强完善，按照“高标准、严要求、优成效”的标准同步提升街道硬件和软件的实力。

九、下步打算

（一）精心组织领导，提高干部思想认识。切实加强组织领导，强化工作机构职能，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、党政办协调抓、各站所办和社区配合抓”的工作格局，确保工作常态长效化。按照县政务公开办的要求，深入重大建设项目批准和实施、公共资源配置和社会公益事业建设等重点领域信息公开。

（二）完善体制机制，规范政务公开运行。实行“一周一更新、一月一通报、一季一自评、一年一考评”的工作运行机制。一周至少对政务公开网站载体更新发布一次信息；一月至少对各社区和各站、所、办政府信息报送和发布情况进行一次通报；一季度对街道总体政府信息公开工作进行一次自评检查；一年度对各社区和各站、所、办政府信息公开开展一次综合考核。

（三）突出重点难点，不断提升公开质量。围绕工作推进的重点、利益交织的焦点和群众关心的热点，及时、准确报送政务公开信息，做好政策文件的宣传解读、干事氛围的积极营造、纪律程序的监督举报、民情社意的关切回应。找准政府信息公开的难点和突破口，督促街道各责任单位全面提高政务公开信息报送的数量和质量，确保时效和实效。

（四）强化学习培训，加强干部队伍建设。通过理论中心组、主题党日活动、会议学习研讨、座谈交流经验等方式加强干部职工《中华人民共和国保守国家秘密法》《政府信息公开条例》《政务公开工作要点》等法律法规、政策文件的学习培训，教育培养干部队伍的综合能力和专业素养，强化政务公开领域的督促检查和业务指导，营造出“比学赶帮超”的学习培训氛围，做到“学以致用、以用促学、学用相长”。

（五）拓宽宣传载体，凸显政务公开实效。采用“互联网+线下”模式，重点围绕政务公开网站、微信公众号、美篇APP等新媒体，依托《信息与参考》《宜良信息》等政报刊物，结合政务公开栏、联合办公会、入户走访调研、现场宣传咨询等形式，拓宽宣传载体，丰富内容和形式，打造街道政府信息公开的宣传阵地。

                               南羊街道办事处

                                2019年12月21日